BEST PLACE TO WORK 2023

Siamo stati nominati Best Place to Work 2023

Perchè?

  1. Possibilità di crescita rapida sia di guadagno che di carriera
  2. Bel clima aziendale
  3. La nostra formazione
  4. Le caratteristiche che ci distinguono

“È stata ideata “NIDOCRACY” una struttura organizzativa circolare, in linea con le nuove richieste da parte del mondo del lavoro, quindi un’azienda non più up-down e gerarchica, ma circolare, totalmente meritocratica e dove vige il principio della RAL intesa come RESPONSABILITÀ – AUTONOMIA – LIBERTÀ = la RAL che vuoi tu!”

NIDOACADEMY, la prima scuola di formazione per agenti immobiliari che partono da zero, un progetto nato con l’obiettivo di elevare la professione dell’agente immobiliare nella società.”

Cit. Imprenditore.Info

Unisciti al Cambiamento

“QUESTA È LA TUA POSSIBILITÁ
  QUESTO È IL TUO MOMENTO
  QUESTO È IL TUO TEMPO
  QUESTO È IL TUO POSTO
  QUESTA È LA TUA OPPORTUNITÁ

  NON C’È NULLA NEL DOMANI
  ABBIAMO SOLO “OGGI”

  È IL TUO SOGNO
  E SE LO VUOI FARE
  FAI QUALCOSA PER OTTENERLO.”

LE NOSTRE POSIZIONI APERTE

Agente
On Board

Profilo da inserire nella nostra Academy, durante il percorso formativo sarà seguitoda un tutor o da un team leader e dovrà affrontare un percorso formativo con 3 step di crescita.
Candidati subito ed inizia il tuo percorso verso il successo!

Agente
Senior

Profilo da 1 a 3 anni di esperienza da inserire all’interno dell’Agenzia, farà parte di un Team ed avrà pertanto un Team Leader di riferimento. Inizierà un percorso di crescita professionale incentrato sulla formazione per aumentare il suo grado di preparazione.

TEAM
LEADER

Profilo da 3 a 5 anni di esperienza da inserire all’interno dell’Agenzia, sarà il responsabile di un Team ed avrà pertanto vari agenti all’interno dello stesso. Inizierà un percorso di crescita professionale per migliorare la gestione delle persone.

FRONT
OFFICE MANAGER

Sia per Montecatini che per Pistoia. Il candidato/a ideale ha maturato esperienza nell’accoglienza dei clienti, preferibilmente nel settore immobiliare. Ha ottime capacità organizzative, problem solving strategico, gestione di team di lavoro e spiccate doti relazionali.

T. A.
RECRUITER

Il candidato/a ideale ha spiccata capacità nella selezione di profili. Possiede eccellenti capacità organizzative, un approccio strategico alla risoluzione dei problemi, esperienza nella gestione di team di lavoro.
Si richiede una figura capace di attrarre talenti di alto livello.

Essere Nido

SCOPRI IL TUO FUTURO AL NIDO

ON BOARD

  • 3 STEP da superare
  • AFFIANCAMENTO di un Tutor con esperienza
  • LAVORO all’interno di un Team
  • FORMAZIONE continua

JUNIOR

  • OBIETTIVO concordato per diventare consulente
  • LAVORO all’interno di un Team
  • BONUS fissi mensili + incentivi
  • FORMAZIONE mirata Junior

CONSULENTE
VENDITA

  • OBIETTIVO mensile da raggiungere
  • LAVORO all’interno di un Team
  • BONUS fissi mensili + incentivi
  • FORMAZIONE mirata vendita

TUTOR

  • OBIETTIVO mensile da raggiungere
  • LAVORO all’interno di un Team
  • BONUS fissi mensili + incentivi
  • GESTIONE persone

TEAM
LEADER

  • OBIETTIVO mensile da raggiungere con il Team
  • GESTIONE di un Team
  • BONUS fissi mensili + incentivi

UNISCITI AL CAMBIAMENTO

Torna in alto

HAI MAI ACQUISTATO UNA CASA CON IL NIDO IMMOBILIARE?

NO?
REGISTRATI SUBITO!

e scopri la sorpresa
che abbiamo preparato per te!

Hai mai acquistato una casa
con il nido immobiliare?

no?
registrati subito!

e scopri la sorpresa che abbiamo
preparato per te!